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Unzufriedene Mitarbeiter sind häufiger krank

Veröffentlicht am October 30th, 2016

Veröffentlicht am 30.10.2016 Letztendlich ist dies keine neue Erkenntnis – oder? Viele Firmen bzw. die in ihnen handelnden Personen wissen das, tun aber oftmals nicht genug dagegen. Dabei kosten unzufriedene oder auch kranke Mitarbeiter das Unternehmen jede Menge Geld. So bleibt Arbeit liegen oder wird auf die eh schon überlasteten anderen Mitarbeiter aufgeteilt … Im

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Gibt es heute noch Führungspersönlichkeiten?

Veröffentlicht am May 17th, 2016

Veröffentlicht am 17.05.2016 Wenn sich jeder mal vor Augen führt, mit welchen Führungskräften er es bisher zu tun hatte, so wird das Ergebnis unter Umständen ernüchternd sein?! Es werden einem sicherlich viele Führungskräfte einfallen, denen man im bisherigen Leben begegnet ist. Aber wie viele wahre Führungspersönlichkeiten waren darunter? Wobei wir schon bei der nächsten Frage

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Und wie sieht der Wartungsvertrag für Ihre Mitarbeiter aus?

Veröffentlicht am April 8th, 2016

Jedes Unternehmen wird für seinen Maschinenpark einen Wartungsvertrag abgeschlossen haben und seine Software regelmäßig updaten?! Es ist also gewährleistet, dass die Maschinen und die Software immer höchsten Ansprüchen genügen. Schön und gut! Aber was ist mit den Mitarbeitern? Bevor es jetzt zu einem flächendeckenden Aufschrei kommt: Mir ist natürlich bewusst, dass es heute bereits sehr

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Die Kraft der Gedanken

Veröffentlicht am March 22nd, 2016

Gibt man diese Wortkette bei Google ein, werden einem hierzu 394.000 Ergebnisse angezeigt. Unzählige Bücher von ebenso vielen Autoren sind im Laufe der Zeit zu diesem Thema geschrieben worden. Und nun kommt noch ein weiteres hinzu, ein E-Book, an dessen Fertigstellung ich gerade arbeite und von dem ich hoffe, dass es Mitte April vorliegen wird.

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Ich bin merkwürdig – ja und???

Veröffentlicht am February 7th, 2016

Vor ein paar Tagen war ich mal wieder auf einem regionalen Netzwerktreffen, und wie immer bei diesen Treffen stand nach einem Einstiegsvortrag mit anschließender kurzer Diskussion eine Vorstellungsrunde der Teilnehmer an. Kennen Sie derartige Treffen und somit die damit verbundenen Vorstellungsrunden? Einer stellt sich vor, etwa 50 Prozent der Anwesenden hören zu und die anderen

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Warum scheitern so viele Existenzgründer?

Veröffentlicht am January 20th, 2016

50 Prozent der Existenzgründer scheitern innerhalb der ersten fünf Jahre. Dies liegt zum einen daran, dass die Selbstständigkeit nicht gewollt, sondern nach einer Phase der Arbeitslosigkeit als letzter Ausweg angesehen wurde. Zum anderen fehlt oftmals die strategische Vorbereitung, was sich dann in unzureichenden Branchenkenntnissen, in miesen Kalkulationen ohne Einrichtung eines effizienten Controllings, in schlechter Planung,

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Es ist nicht genug zu wissen, man muss es auch anwenden. Es ist nicht genug zu wollen, man muss es auch tun.
Johann Wolfgang von Goethe
Klaus Linten